جامعة طيبة تطلق برنامجاً تدريبياً لأعضاء هيئة التدريس الجدد
بواسطة bnawaf8
09-16-2012 12:08 مساءً
575 زيارات
أطلقت جامعة طيبة بالمدينة المنورة ممثلة في عمادة التطوير الجامعي وعمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين مساء أمس برنامجاً يستهدف أعضاء هيئة التدريس الجدد والذي يهدف إلى توضيح عدد من الجوانب الأكاديمية والإدارية بالجامعة.
وقدم عميد التطوير الجامعي الدكتور علي بن ناصر آل مقبل شكره وتقديره لإدارة الجامعة على ما تقدمه من جهود في سبيل الارتقاء بمنسوبي الجامعة من أكاديميين وإداريين وتقديم الدورات والبرامج وورش العمل التي تمنحهم التميز والتفوق وتسهم في تطوير كفاءاتهم وأعمالهم الأكاديمية والإدارية .
وأوضح د. آل مقبل أن برامج هذا العام تستهدف منسوبي الجامعة في داخل المدينة المنورة والمحافظات التابعة لها وأن البرنامج سيتناول عدداً من المحاور منها الجوانب المالية والإدارية ونظام الدراسة بالجامعة والجودة والاعتماد الأكاديمي والخدمات الإلكترونية وبرنامج جسور والبحث العلمي بالجامعة والاستشارات والبحوث والمجتمع مشيراً إلى أن البرنامج التدريبي يستمر لمدة خمسة أيام.
واستعرض عميد شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين الدكتور عبدالعزيز كابلي الخدمات التي تقدمها العمادة لأعضاء هيئة التدريس في الجوانب الإدارية والمالية وتحقيق كافة احتياجاتهم بما يكفل أداء العمل التعليمي على أكمل وجه.
وقدم عميد التطوير الجامعي الدكتور علي بن ناصر آل مقبل شكره وتقديره لإدارة الجامعة على ما تقدمه من جهود في سبيل الارتقاء بمنسوبي الجامعة من أكاديميين وإداريين وتقديم الدورات والبرامج وورش العمل التي تمنحهم التميز والتفوق وتسهم في تطوير كفاءاتهم وأعمالهم الأكاديمية والإدارية .
وأوضح د. آل مقبل أن برامج هذا العام تستهدف منسوبي الجامعة في داخل المدينة المنورة والمحافظات التابعة لها وأن البرنامج سيتناول عدداً من المحاور منها الجوانب المالية والإدارية ونظام الدراسة بالجامعة والجودة والاعتماد الأكاديمي والخدمات الإلكترونية وبرنامج جسور والبحث العلمي بالجامعة والاستشارات والبحوث والمجتمع مشيراً إلى أن البرنامج التدريبي يستمر لمدة خمسة أيام.
واستعرض عميد شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين الدكتور عبدالعزيز كابلي الخدمات التي تقدمها العمادة لأعضاء هيئة التدريس في الجوانب الإدارية والمالية وتحقيق كافة احتياجاتهم بما يكفل أداء العمل التعليمي على أكمل وجه.
