الجامعة الإسلامية بالمدينة المنورة تنظم 370 دورة خلال العامين الماضيين
بواسطة bnawaf8
01-05-2013 01:51 مساءً
408 زيارات
نظمت عمادة التطوير الأكاديمي والإداري بالجامعة الإسلامية بالمدينة المنورة خلال العامين الجامعيين 1431-1432هـ و 1432-1433هـ 370 دورةً وبرنامجاً تدريبيًّاً وورشة عمل، استفاد منها أكثر من 2132 متدرباً من منسوبي الجامعة وأعضاء هيئة التدريس والموظفين والطلاب.
وأوضح عميد التطوير الأكاديمي والإداري بالجامعة الدكتور رباح العنزي أن الدورات والبرامج التدريبية تأتي ضمن خطة العمادة لنشر ثقافة التطوير المستمر بالجامعة، والعمل على جعلها جزءاً من ثقافة وهوية الجامعة، بغية تطوير أداء أعضاء هيئة التدريس والموظفين بالجامعة في مجالات التعليم والتعلّم والبحث العلمي، وتطوير الأداء الإداري، من خلال تزويد المتدرّبين بالمهارات الأساسية اللازمة لتطوير عملهم الأكاديمي والإداري.
وأوضح عميد التطوير الأكاديمي والإداري بالجامعة الدكتور رباح العنزي أن الدورات والبرامج التدريبية تأتي ضمن خطة العمادة لنشر ثقافة التطوير المستمر بالجامعة، والعمل على جعلها جزءاً من ثقافة وهوية الجامعة، بغية تطوير أداء أعضاء هيئة التدريس والموظفين بالجامعة في مجالات التعليم والتعلّم والبحث العلمي، وتطوير الأداء الإداري، من خلال تزويد المتدرّبين بالمهارات الأساسية اللازمة لتطوير عملهم الأكاديمي والإداري.
